JAKARTA (Antara) – Badan Manajemen Keuangan Haji (BPKH) sekali lagi membuka peluang bagi putra dan putri terbaik negara melalui perekrutan karyawan BPKH 2025. Program ini dilaksanakan untuk memenuhi kebutuhan akan sumber daya manusia yang kompeten, profesional, dan integritas untuk mendukung manajemen keuangan HAJJ yang dapat dipercaya dan berkelanjutan.
Dalam perekrutan ini, BPKH menyediakan 11 formasi posisi di tingkat asisten manajer, yang ditujukan untuk kandidat dengan latar belakang dan pengalaman pendidikan yang relevan.
Proses pendaftaran dan seleksi dilakukan secara terbuka dan transparan melalui situs web resmi BPKH. Peluang ini terbuka untuk pelamar yang memiliki kompetensi di bidang keuangan, investasi, manajemen risiko dan teknologi informasi.
Bagi Anda yang tertarik menjadi bagian dari Lembaga Manajemen Keuangan Haji, berikut adalah informasi mengenai profil BPKH, jadwal perekrutan, persyaratan, dan daftar formasi posisi yang telah dirangkum dari berbagai sumber resmi.
Bpkh sekilas
Mengutip dari situs web resminya, Badan Manajemen Keuangan Haji (BPKH) adalah lembaga yang memiliki tugas utama mengelola keuangan haji secara profesional dan sesuai dengan ketentuan Syariah.
Haji Finance mencakup semua hak dan kewajiban pemerintah yang dapat diukur secara moneter, baik yang terkait secara langsung dengan implementasi ziarah haji dan aset dalam bentuk uang dan barang yang timbul dari implementasi kewajiban ini. Dana ini berasal dari peziarah haji dan sumber-sumber sah lainnya dan tidak mengikat.
Dalam implementasinya, manajemen keuangan haji didasarkan pada prinsip-prinsip Syariah, kehati-hatian, kebijaksanaan, nirlaba, transparansi dan akuntabilitas. Tujuan utama dari manajemen ini adalah untuk meningkatkan kualitas ziarah haji, mendorong penggunaan haji yang efisien biaya pengorganisasian (BPIH), dan memberikan manfaat yang lebih luas untuk kepentingan komunitas Muslim.
BPKH dibentuk berdasarkan hukum nomor 34 tahun 2014 tentang manajemen keuangan haji, sebagai lembaga yang memastikan dana jemaat dikelola dengan aman, transparan, dan bertanggung jawab. Melalui mandat ini, BPKH memainkan peran penting dalam mempertahankan keberlanjutan haji dan mengembangkan nilai -nilai menguntungkan bagi rakyat.
Jadwal Perekrutan Karyawan BPKH 2025
Pendaftaran untuk Rekrutmen Karyawan BPKH 2025 BPKH dibuka dari 6 Oktober hingga 13 Oktober 2025 pukul 24.00 WIB, dengan kemungkinan memperluasnya jika perlu.
Berdasarkan informasi yang tercantum di situs web resmi BPKH, pendaftaran ini mencakup persyaratan umum, ketentuan khusus, serta rincian formasi posisi yang terbuka untuk pelamar yang memenuhi kualifikasi.
Persyaratan Perekrutan Karyawan BPKH 2025
Berdasarkan informasi dari situs web perekrutan BPKH 2025 resmi, ada dua kategori utama dalam kualifikasi pelamar, yaitu persyaratan umum dan persyaratan khusus.
Ketentuan Umum
Untuk dapat mengambil bagian dalam proses seleksi, pelamar harus memenuhi persyaratan dasar berikut:
1. Adalah warga negara Indonesia (WNI).
2. Sehat secara fisik dan spiritual.
3. Memiliki integritas, kepribadian yang baik, dan tidak pernah terlibat dalam perilaku memalukan.
4. Temui kualifikasi dan kompetensi yang sesuai dengan posisi yang diterapkan.
5. Saat ini tidak memiliki status tersangka atau terdakwa dalam proses hukum.
6. Tidak pernah dijatuhi hukuman penjara berdasarkan keputusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum permanen.
7. Tidak pernah dipecat secara tidak jujur dari agen atau tempat kerja sebelumnya.
8. Tidak aktif sebagai administrator atau anggota partai politik.
Persyaratan khusus
Selain kriteria umum di atas, pelamar juga harus memenuhi kondisi khusus berikut:
1. Lulusan universitas domestik dengan IPK minimum 3,00 pada skala 4,00.
2. Untuk lulusan universitas asing, mereka diharuskan memiliki diploma dan IPK yang setara dari Kementerian Pendidikan dan Budaya/Dikti dengan skor setara setidaknya 3,00.
3. Memiliki pengalaman kerja setidaknya 3 tahun, dibuktikan dengan sertifikat, referensi atau dokumen pendukung lainnya.
4. Memiliki sertifikat kecakapan bahasa Inggris dengan skor TOEFL atau setara dengan setidaknya 500, dan masih valid.
5. Tidak pernah terlibat dalam tindakan kriminal, penipuan (tipuan), kejahatan digital, serta kejahatan keuangan, sebagaimana dibuktikan oleh sertifikat catatan polisi (SKCK) yang valid.
Dokumen Mekanisme dan Pendaftaran untuk Perekrutan Karyawan BPKH 2025
Proses pendaftaran untuk perekrutan karyawan BPKH 2025 dilakukan secara acak on line melalui halaman resmi: karir.bpkh.go.id. Pelamar diminta untuk menyiapkan dan mengunggah sejumlah dokumen pendukung dalam format digital (softcopy) Saat mendaftar.
Berikut ini adalah daftar dokumen yang perlu disiapkan:
1. Daftar Riwayat Hidup (CV) Terbaru.
2. Kartu Identitas Resident (KTP) dalam bentuk softcopy.
3. Foto 4 × 6 dengan latar belakang putih.
4. Diploma akhir (minimum S1 atau setara) bersama dengan transkrip.
5. Sertifikat kerja, surat referensi, atau dokumen pendukung lainnya yang membuktikan pengalaman kerja.
6. Sertifikat Kemahiran Bahasa Inggris yang valid (TOEFL atau setara).
7. Sertifikat Catatan Polisi yang valid (SKCK) dan Pakta Integritas, yang diajukan setelah dinyatakan telah melewati seleksi administrasi.
Semua informasi resmi, termasuk tahapan seleksi dan pengumuman hasil perekrutan, akan diumumkan secara transparan melalui situs web resmi BPKH di www.bpkh.go.id.
11 Formasi Perekrutan Karyawan BPKH 2025
1. Asisten Manajer Investasi Sekuritas (1 posisi)
2. Asisten Manajer Investasi untuk Sekuritas dan Emas lainnya (posisi 1)
3. Asisten Manajer untuk Analisis Portofolio dan Penyelesaian Transaksi (2 Posisi)
4. Asisten Manajer Bisnis Digital (2 posisi)
5. Asisten Manajer Pengembangan dan Konfigurasi TI (Pengembang FullStack) (1 posisi)
6. Asisten Manajer Pengembangan dan Konfigurasi TI (Pengembang Aplikasi Seluler) (1 posisi)
7. Asisten Manajer untuk Perencanaan dan Arsitektur Teknologi Informasi (1 posisi)
8. Asisten Manajer untuk Manajemen Sistem Informasi (Data Insinyur) (1 posisi)
9. Asisten Manajer Digital, Sistem Digital dan Prosedur dan PMO (1 posisi)
Dengan cara ini, total 11 formasi posisi diperlukan untuk perekrutan karyawan 2025 BPKH, semuanya di tingkat asisten manajer. Setiap posisi memiliki peran strategis dalam mendukung kinerja kelembagaan, baik di bidang investasi, keuangan dan teknologi informasi.
Pembukaan formasi ini adalah bagian dari upaya BPKH untuk memperkuat kapasitas organisasi melalui merekrut sumber daya manusia profesional, beradaptasi dengan perkembangan digital, dan berkomitmen pada tata kelola keuangan haji yang aman, transparan, dan sesuai dengan prinsip -prinsip Syariah.
Baca juga: Program magang Pam Jaya 2025 secara resmi terbuka, berikut adalah persyaratan dan tautannya
Baca juga: Pemerintah Kabupaten Banyumas mengadakan pameran kerja yang menyediakan 5.588 lowongan pekerjaan
Baca juga: PLN Group Membuka Rekrutmen 1-5 Oktober 2025, berikut adalah persyaratan dan jurusannya
Reporter: Sean Anggiatheda Sitorus
Editor: Alviansyah pasaribu
Hak Cipta © Antara 2025
Mengambil konten, merangkak atau pengindeksan otomatis untuk AI di situs web ini dilarang secara ketat tanpa izin tertulis dari kantor berita Antara.
